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Aesculap AG - part of the
B. Braun Group

Branche  Medizintechnologie

 

Standort/e Tuttlingen, Melsungen, Bad Arolsen, Berlin, Glandorf, Dresden

 

Anzahl Mitarbeiter 63.000 weltweit

 

Anzahl Auszubildende 700 an allen Standorten, 220 in Tuttlingen

 

Anzahl Ausbildungsplätze pro Jahr 68 in Tuttlingen

 

Ausbildungsberufe

Technisch

• Industriemechaniker

• Konstruktionsmechaniker (Feinblechbau)

• Maschinen- und Anlagenführer

• Mechatroniker

• Technischer Produktdesigner*

• Werkzeugmechaniker (Chirurgiemechaniker)

• Zerspanungsmechaniker

• Bachelor of Science

• Studium Plus — Maschinenbau und Mechatronik

(mit integrierter Ausbildung zum Industriemechaniker)

 

IT

• Kaufmann für IT-System-Management

(mit Zusatzqualifikation)

• Bachelor of Arts (DHBW)

• Digital Business Management

• Bachelor of Science

• Studium Plus — Informatik

(mit integrierter Ausbildung zum mathematisch-technischen Softwareentwickler)

• Wirtschaftsinformatik (DHBW)

• Data Science und künstliche Intelligenz (DHBW)

 

Kaufmännisch

• Fachkraft für Lagerlogistik

• Industriekaufmann mit Zusatzqualifikation

• Bachelor of Arts (DHBW)

• Controlling & Consulting*

• Industrie

· International Business*

• Technical Management

 

Gastronomisch

•Koch*

 

*wird nicht jedes Jahr ausgebildet

Standort der Berufsschule/DH 

Abhängig vom Ausbildungsberuf. Nähere Informationen unter: www.bbraun.de/ausbildungaesculap

Bewerbungsfrist 

Bewerbungsstart: 01.07. im Vorjahr, keine Bewerbungsfrist

Praktikum möglich? 

Ja 

Besonderheiten

Ausgezeichnete Ausbildungsqualität durch eine individuelle Förderung, abwechslungsreiche

Aufgaben und die Chance, früh Verantwortung zu übernehmen

• Umfassendes Qualifizierungsprogramm zur gezielten Kompetenzentwicklung

• Die Chance auf Standortpraktika im In- und Ausland, je nach Berufsbild

• iPads für technische Auszubildende und Notebooks für kfm. und IT-Auszubildende sowie Studierende

• Neue Technologien im eigenen Ausbildungszentrum wie bspw. 3D-Druck und Robotik

• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Angebote für einige Berufsgruppen

• Eine von Verantwortung, Vertrauen und Vielfalt geprägte Unternehmenskultur

• Attraktive Ausbildungsvergütung gemäß den geltenden Tarifverträgen der Metall- und

Elektroindustrie mit zahlreichen Zusatzleistungen wie bspw. ÖPNV-Zuschüssen und einem eigenen

Sport- sowie Gesundheitsangebot

• Sehr gute Übernahmeperspektiven und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

• Eigenes Betriebsrestaurant, das kostengünstig eine Vielzahl gesunder und abwechslungsreicher

Mahlzeiten bietet

Unternehmenshomepage 

www.bbraun.de/ausbildungaesculap

 

Ansprechpartner 

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